Puerta 10: Ponga en marcha su Start Up
Resumen de la puerta
Tras meses de ideación, validación, construcción, pruebas y planificación, ha llegado el momento de hacerlo público. La puerta 10 consiste en pasar de la preparación a la acción. Se pasa de "startup en marcha" a "startup en el mundo".
Esta Puerta te guía:
Finalizar su estructura jurídica y organizativa
Reunir al equipo fundador o a los contratistas
Realización de una auditoría completa utilizando la lista de control de los 100 puntos básicos
Diseñar y ejecutar su día de lanzamiento
Ya se trate del lanzamiento de un producto, de una lista de espera o de una primera cohorte, lo importante es empezar. Pasar de la teoría a la acción. Y señalar: estamos listos.
Estructura de la puerta
El Portal se divide en varias Claves ( Temas), cada una de las cuales se centra en un aspecto específico del espíritu empresarial. Cada Clave incluye lecturas, debates, tareas prácticas y entregables relacionados con la empresa.
Temas que tratará
Para lograrlo, explorará las siguientes claves esenciales:
Clave 1 : Constitución y plan jurídico
Clave 2: Plan de contratación
Clave 3: Revisar la lista de control de los 100 puntos esenciales
Clave 4: Pon en marcha tu startup
Lo que obtendrá del Portal
Al completar la Puerta 10, los alumnos podrán:
Constituir formalmente su empresa y comprender las opciones de estructura jurídica
Elaborar un plan de contratación ágil y adecuado a cada etapa, que incluya el uso de autónomos y contratistas globales.
Completar una lista de comprobación completa de los 100 aspectos esenciales como autoauditoría previa al lanzamiento.
Diseñar y ejecutar una jornada de lanzamiento que refleje su producto, su público y sus objetivos.
Comunicar públicamente su proyecto con claridad y confianza
Después de la puerta 10, su puesta en marcha debe:
Estar legalmente constituida y preparada para las operaciones (bancarias, fiscales, de capital, de propiedad intelectual).
Contar con un pequeño equipo o colaboradores de confianza, aunque sólo sea a tiempo parcial.
Haber completado la lista de control de los 100 puntos esenciales y haber identificado las principales carencias.
Se han lanzado públicamente o tienen previsto un lanzamiento a corto plazo con activos y un plan en marcha.
Ser capaz de aprender de los usuarios reales e iterar en función de sus comentarios.
Esta puerta marca la transición del modo de planificación al modo operativo. Ya estás en marcha y en movimiento.
Sistema de entrega
Notas conceptuales
Ejercicios de aplicación de cada tema
Vídeos explicativos de cada concepto por expertos y empresarios
Seminarios web para debatir los temas con los estudiantes
Debate temático interactivo con los alumnos
Evaluación paritaria
Sesión de tutoría
Clase virtual
Evaluaciones
Su nueva empresa después de esta puerta
Certificado e insignias
Recibirás un certificado al completar las puertas. También recibirás insignias al completar una solicitud relacionada con una habilidad específica.
Insignia 1: Lanzadera Jurídica
HABILIDADES
Elección de la estructura jurídica (por ejemplo, C-Corp, Ltd, Pte Ltd)
Redacción de acuerdos de fundación y condiciones de adquisición de derechos
Creación de herramientas de propiedad intelectual, equidad y cumplimiento
Utilizar herramientas globales de constitución de startups
Insignia 2: Montador de talentos
HABILIDADES
Determinación de las necesidades de contratación más importantes
Redactar descripciones de puesto convincentes
Búsqueda y evaluación de talentos
Ofrecer equidad y paquetes retributivos flexibles
Insignia 3: Auditor de puesta en marcha
HABILIDADES
Determinación de las necesidades de contratación más importantes
Redactar descripciones de puesto convincentes
Búsqueda y evaluación de talentos
Ofrecer equidad y paquetes retributivos flexibles
Insignia 4: Comandante de Lanzamiento
HABILIDADES
Definir qué y cuándo lanzar
Creación de recursos de lanzamiento (LP, correos electrónicos, vídeos, publicaciones)
Ejecución de lanzamientos suaves y públicos
Gestión de las reacciones y el seguimiento tras el lanzamiento
Formalizar su empresa y proteger su patrimonio personal
Evitar los conflictos de equipo y establecer expectativas claras
Preparar la protección de las inversiones y la propiedad
Stripe Atlas, Clerky, Doola para una configuración rápida y fiable
CASO DE USO
Ampliar sin quemar recursos
Atraer a compañeros de equipo alineados con la misión
Crear un sólido equipo fundador o una red de autónomos
Competir por los mejores talentos sin grandes reservas de efectivo
CASO DE USO
Ampliar sin quemar recursos
Atraer a compañeros de equipo alineados con la misión
Crear un sólido equipo fundador o una red de autónomos
Competir por los mejores talentos sin grandes reservas de efectivo
CASO DE USO
Elección clara del MVP, los canales y la audiencia
Comunicar su oferta con claridad y confianza
Obtención de información real y tracción temprana
Crear un bucle de aprendizaje para mejorar futuras versiones
CASO DE USO
Qué se le exige
El Portal se divide en varias secciones, cada una de las cuales se centra en un aspecto específico del espíritu empresarial. Cada módulo incluye lecturas, debates, tareas prácticas y evaluaciones.
Plataforma de entrega
The Gate se imparte a través de nuestra plataforma en línea, Entreprenerds Space. Los delegados pueden acceder a la plataforma en línea o a través de su aplicación móvil, lo que les permite participar en el programa sobre la marcha, incluso sin conexión.
Cómo le ayudamos
Le proporcionaremos apoyo a lo largo de su experiencia de aprendizaje. Tu gestor de éxito en el aprendizaje estará disponible para ayudarte si tienes alguna pregunta o necesitas ayuda. También puede programar una sesión con un mentor para tratar cuestiones empresariales relacionadas con este portal.